新概念:虚拟雇员:energía hidroelsamicica
La formación水力学校比例与经济效益的关系，在咖啡山的植物上进行实践指导。新冠大流行病防治联合研究所。(Fuente de la imagen:福伊特公司)
energía利比里亚女皇利比里亚电力公司(LEC)，由tecnología福伊特(Voith) están全资控股的利比里亚电力公司(reforzando su asociación)提供的大型数据，以及área de capacitación由
拉斯维加斯失去de capacitacion, se implementan en el operador cooperacion con de la中央hidroelectrica水力操作国际(海),se consideran联合国componente重要el desarrollo文化y期中sostenible de利比里亚。tamamicsamn forman la base para para transferencia sotenable de conconimientos sobre la energía hidroelsamicamicomfuente de energía renovable。
Formación个人en unaula虚拟
"Formación de La aula virtual"， " estdirigida por unexpert de Voith que impte class "， " de La empresa tecnológica "。Dos de 10降empleados每uno participan exclusivamente在拉斯维加斯lecciones y儿子capacitados individualmente en sus de responsabilidad领域。新员工收到了重要的经济援助，包括:新工厂、新工厂、新工厂、新工厂、新工厂、新工厂、新工厂、新工厂hidráulico、新工厂electrónicos。员工们做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验的时候可以做实验。Los temas teóricos y prácticos inpartidos poel expert de Voith en la mañana se repetirán e implementarán en la tarde de conel apoyo de unempleado capacitado de HOI directente en la planta。
La capacitación se llevar
“福伊特水电公司formación客户部主管、福伊特水电公司
2016年，我们在利比里亚建立了一所大学，在利比里亚建立了一所大学，在利比里亚建立了一所大学，在利比里亚建立了一所大学，在利比里亚建立了一所大学。在años más tarde中，新员工将受益于más方案，例如formación方案和不同的语义，特别是在energía方案中，新员工将受益于energía方案。
经济向全球一体化的转移
杜兰特años，福伊特水电学院认为，妥协的全球化是一种能力，失去了员工的能力，形成了个人。所有的促进者都是energía可持续发展计划的发起者，我们都是tecnología福斯没有单独的贡献，我们都是可持续发展计划的发起者países非洲人都是可持续发展计划的发起者，我们都是可持续发展计划的发起者reducción全球二氧化碳排放计划的发起者。
利比里亚电力公司(LEC)实际上是由国际水电公司(HOI)运营的。利比里亚电力公司的电力管理部门:电力管理部门:电力管理部门:电力管理部门:电力管理部门:电力管理部门:电力管理部门:电力管理部门。与你一起管理涡轮机的发电机弗朗西斯，así共同的设备，通过tecnología的控制para esta工厂。
项目:福伊特股份有限公司
